Inspirador encuentro de Talento Gran Canaria con The Agile Monkeys
Ayer los miembros de la red Talento Gran Canaria estuvieron conversando con Jaime López Feo, CEO de The Agile Monkeys, dentro de los encuentros ‘Agenda con Talento’ organizados por la SPEGC. Nos habló de la cultura de su empresa, que apuesta por un modelo de gestión alejado de los estándares tradicionales, con el convencimiento y el deseo de que en unos años sea esto lo habitual en todas las compañías.
Esta filosofía los ha llevado a desarrollar iniciativas propias, como Mayday Messaging, CounterAct o Booster Framework y a trabajar mayoritariamente con clientes de EE.UU, de ahí que se encuentren en plena expansión en este país, con el establecimiento de una oficina en Nueva York.
También destacó la valía del talento canario y cómo trabajar desde Gran Canaria no ha sido un impedimento para que sus clientes sean empresas como eBay, Paypal o Harvard University. Pues, en palabras de Jaime, si vales y trabajas, puedes competir con las empresas de Silicon Valley. Hay que tener la actitud e ir con todo.
Como aspectos a subrayar de lo que busca en los miembros de su equipo, mencionó que deben ser personas comprometidas, trabajadoras y con un alto nivel de responsabilidad. Pero lo que realmente le hace inclinarse por uno u otro perfil es que sea alguien con capacidad de sorprender y aportar ideas.
Por último, nos quedamos con sus inspiradoras palabras, que posiblemente sean parte del éxito de The Agile Monkeys, y es que animó a los presentes a hacer algo que les guste, porque aquellos que hacen lo que les emociona acaban siendo los que destacan.
La Spegc apoya la formación de profesionales cualificados a través de un instrumento de inserción laboral.
La Sociedad de Promoción Económica, con el apoyo de la Consejería de Empleo y Desarrollo Local del Cabildo de Gran Canaria y el Servicio Canario de Empleo, ha lanzado un instrumento flexible, innovador y mixto de formación y empleo que combina e integra la formación y la empleabilidad para impulsar la atracción y desarrollo de empresas vinculadas directamente con la digitalización de la economía.
Se trata de un instrumento de formación e inserción laboral que, mediante itinerarios formativos personalizados, busca dar respuesta a la demanda de profesionales de empresas tecnológicas e innovadoras.
Los sectores prioritarios de las empresas que pueden beneficiarse de este instrumento son:
- Tecnologías de la información y competencias digitales avanzadas.
- Tecnologías técnicas de producción audiovisual y digital.
- Tecnologías aplicadas al turismo/nuevas demandas acorde al impacto COVID-19.
El programa facilita que profesionales formados en nuevos sectores productivos completen su formación práctica en las empresas. Además, permite a las empresas participar en el proceso de diseño e impartición de la formación teórica, así como en el proceso de selección de los alumnos para el desarrollo del período de prácticas en la empresa.
Cabe destacar que los alumnos tendrán una beca durante el período de prácticas en las empresas. Las prácticas serán remuneradas al alumno mensualmente por parte de la SPEGC.
Las empresas interesadas pueden consultar las condiciones de este instrumento, así como los pasos a seguir para la solicitud telemática, en las bases completas de la convocatoria.
Actuación financiada por la Consejería de Empleo y Desarrollo Local del Cabildo de Gran Canaria y el Servicio Canario de Empleo con cargo al Plan Integral de Empleo de Canarias de 2020.
Buena acogida de la Agenda con Talento por parte de los miembros de nuestra comunidad
El pasado 5 de mayo, dentro de la Agenda con Talento del mes de mayo, los miembros de Talento Gran Canaria pudieron conocer la fiscalidad e implicaciones legales del trabajo remoto de la mano de Israel González, Lexelia Abogados.
Este webinar se enfocó en conocer las mejores prácticas en el caso de decir establecer una actividad económica en Gran Canaria operando desde otro país diferente, donde los asistentes pudieron conocer aspectos como Residencia Fiscal, Establecimiento Permanente, Impuesto de la Renta de No Residentes, entre otros.
Además, durante el mes de abril tuvo lugar la Charla con ArchipélagoNext, fondo de capital riesgo 100% canario cuyo foco es la inversión en proyectos digitales. Durante este encuentro se dio a conocer a la comunidad de Talento el nuevo programa de Venture Builder que Archipélago ha puesto en marcha, cuyo objetivo es atraer talento a las islas y favorecer la creación de startups con alto potencial de crecimiento.
Esta charla, que contó con una alta participación de nuestra comunidad, siendo el primer evento de la agenda diseñada para los miembros de la red durante 2021.
Estas acciones, junto con el Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria, afianzan la red como una herramienta muy útil para el lanzamiento de nuevos proyectos y favorecer el retorno del talento.
Fiware Camp Gran Canaria 2021
En junio, la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria organizará el evento Fiware Camp Gran Canaria 2021, encuentro de ámbito internacional orientado a difundir las últimas tendencias y desarrollos tecnológicos en FIWARE, así como promover su uso mostrando soluciones y casos de éxito que sirvan de ejemplo e inspiración a empresas y profesionales.
El evento se celebrará en Gran Canaria, en las instalaciones de Infecar los días 16, 17 y 18 de junio, en una modalidad híbrida con actividades presenciales que se retransmitirán simultáneamente en streaming y permitirán ampliar el alcance del mismo.
Los temas a tratar durante las jornadas serán:
- Miércoles, 16. Tecnología: Soluciones inteligentes interoperables.
- Jueves, 17. Emprendimiento: Nuevos modelos empresariales basados en soluciones abiertas y reutilizables.
- Viernes, 18. Territorios inteligentes: Datos horizontales y plataformas de servicios.
Esta acción se enmarca dentro del proyecto FiiHub, cuyo objetivo es crear y ejecutar el primer centro referente tecnológico para el desarrollo del ecosistema empresarial y de emprendimiento de la Macaronesia, vinculado al desarrollo de servicios inteligentes basados en tecnologías del Internet del Futuro y conectado a la red internacional de FIWARE iHubs.
Cabe destacar que Fiware Camp lanzará un reto centrado en implementar una capa tecnológica para el monitoreo de multitudes que permita la recopilación de datos para contar visitantes. Las condiciones e información sobre cómo participar se conocerán en las próximas semanas.
Ya está disponible un avance del programa y el formulario de inscripción del evento para aquellas personas interesadas.
Agenda con Talento: charlamos con The Agile Monkeys
Continuamos con nuestra agenda de actividades online diseñadas para los miembros de Talento Gran Canaria y el próximo miércoles 19 de mayo a las 18:00 horas charlaremos con The Agile Monkeys.
The Agile Monkeys es un centro de innovación que ofrece servicios de software a empresas e impulsa proyectos propios, en los que combina tecnología, creatividad, diseño e impacto social positivo.
Su equipo de 55 personas cuenta con una amplia experiencia trabajando con empresas de Estados Unidos como eBay, Paypal o Harvard University, entre otras. Además de trabajar en proyectos con startups innovadoras y desarrollar sus propias iniciativas, como Mayday Messaging, CounterAct o Booster Framework.
En esta charla podremos conocer de la mano de Jaime López Feo - CEO de The Agile Monkeys - los proyectos en los que están trabajando actualmente, los perfiles que componen su equipo y cómo ha sido la experiencia emprendedora de su fundador.
La inscripción es gratuita y exclusiva para los miembros de la red Talento Gran Canaria.
Renovado el programa de actividades de la red Talento Gran Canaria para el 2021
La SPEGC está acometiendo un conjunto de iniciativas para consolidar y ampliar la red de Talento Gran Canaria, ya con casi con 1.000 miembros y 70 empresas en al año 2021.
La primera de ellas es el Programa de Atracción Talento Gran Canaria, que el pasado día 18 de marzo, empezó a la segunda fase con 18 emprendedores pertenecientes a la red que desean lanzar su idea de negocio desde Gran Canaria. Para tal finalidad, se ha diseñado un programa de formación y mentorización adaptado a las especificidades de cada uno de los proyectos. El programa, apoyado por la Fundación Mapfre Guanarteme, finalizará con la otorgación de un premio a la mejor iniciativa.
Además, se han programado un conjunto de actividades virtuales que permitirán la interacción entre los miembros de la red y empresas locales. A su vez, se impartirán talleres y charlas con contenidos formativos de interés para los miembros de la Red. Las ya programadas son las siguientes:
- 14 de abril: Charla con Archipelago Next.
- 5 de mayo: Fiscalidad e implicaciones legales del trabajo remoto.
- 19 de mayo: Charla con The Agile Monkeys.
- 9 de junio: Charla con Inetel.
- 22 de junio: Ventajas fiscales en Gran Canaria.
Asimismo, durante 2021 se intensificará la publicación de contenidos en el Blog de ofertas de trabajo, noticias y entrevistas con los miembros de la Red.
La SPEGC lanza la Guía 'Cómo establecerte en Gran Canaria' destinada a profesionales
La Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria (SPEGC) lanza la Guía práctica sobre cómo establecerse en Gran Canaria para profesionales que opten por esta isla como localización para su vida profesional y personal.
El lanzamiento de esta guía ejecutiva tiene como objetivo facilitar a los profesionales que se establezcan en la isla toda la información que puedan necesitar para establecerse y desarrollar su actividad profesional y personal en la isla, contribuyendo a una aclimatación ágil y cómoda a su nuevo hogar: Gran Canaria.
La guía apuesta decididamente por brindar una información práctica desde el punto de vista del trabajador desplazado por su empresa, del directivo, profesional o trabajador remoto, facilitando de este modo el proceso de aterrizaje en la isla y reduciendo las posibles incertidumbres en un proceso de relocación que, en muchas ocasiones, implica a familiares e hijos.
Gran Canaria se posiciona como un destino líder para acometer proyectos empresariales, pero además presenta una serie de ventajas que la convierten en un destino único para desarrollar un proyecto vital y familiar con todas las garantías de éxito. La combinación de infraestructuras de calidad, conectividad digital, coste de vida, clima, seguridad sanitaria y jurídica, la convierten en un destino de primer orden.
Se plantea una guía eminentemente práctica, con una novedosa forma de acometer el proceso de landing en Gran Canaria. El documento incorpora una particular ‘Guía de Lectura’ que acompaña el flujo de tareas recomendado antes, durante y después del proceso de aterrizaje en la isla, a través de los procedimientos formales (visados, obtención de NIE, seguridad social, empadronamiento, impuestos, etc.) y acompañado en todo momento de consejos y soluciones a los problemas habituales que pueden encontrarse las familias con proyectos de relocación en la isla (vivienda, áreas donde vivir, sanidad, transporte, etc.). Se incorpora información adaptada según perfiles, tanto para trabajadores que se desplacen por un periodo corto de tiempo como para establecimientos indefinidos o de larga duración.
La Isla, abierta y conectada con el mundo, conocida por su hospitalidad y carácter cosmopolita, acoge a empresas y profesionales con sus brazos abiertos. De ahí que la SPEGC busque dotar a los agentes locales, públicos y privados, de un instrumento que también apoya a los profesionales locales en la asistencia y apoyo a los profesionales desplazados, poniendo el foco, como no podía ser de otra manera, en las personas.
El conjunto de iniciativas realizadas por la SPEGC oferta servicios complementarios de apoyo al emprendimiento y la innovación, así como el apoyo a la localización en la isla de empresas foráneas que decidan desarrollar sus negocios en la isla en el marco de la iniciativa Best in Gran Canaria.
Comienza la Fase II del Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria
En el día de ayer tuvo lugar el evento con el que arrancó la 2ª fase del Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria, que desde la SPEGC y la Fundación MAPFRE Guanarteme da apoyo a 19 proyectos emprendedores que desean desarrollarse en la isla, ayudándoles a acelerar su idea de negocio.
En este evento se presentó a los participantes el plan de trabajo que ha sido diseñado para ellos, pudieron conocer a sus tutores y al resto de participantes, con el propósito de aunar esfuerzos en el objetivo común de iniciar un proyecto empresarial en Gran Canaria.
Para lograr este objetivo, desde la SPEGC y la Fundación MAPFRE Guanarteme se ha diseñado un programa basado en tres pilares:
- Mentoría personalizada con un consultor específico, dependiendo de las necesidades del proyecto, y con el apoyo de un tutor.
- Formación específica relacionada con el diseño del plan de negocio, fiscalidad, marketing digital y branding, entre otros.
- Contacto con el ecosistema empresarial de la isla, facilitando el encuentro de los participantes con empresas e instituciones.
Todos los participantes son miembros de Talento Gran Canaria, la red profesional liderada por la SPEGC. Esta comunidad la integran grancanarios que se encuentran ejerciendo su actividad profesional o investigadora fuera de la isla y tienen relación con sectores estratégicos para Gran Canaria, como las Tecnologías de la Información, el marketing y la comunicación, la biotecnología, la innovación turística y las finanzas, entre otros. También es una herramienta de búsqueda de talento muy valorada por las empresas locales, quienes son miembros activos de la red.
Desde la SPEGC y la Fundación MAPFRE Guanarteme afrontamos este reto con tanta ilusión como sus participantes, deseando avanzar en la materialización de sus ideas.
Trisbee abrirá su base en España en Gran Canaria
Trisbee es una empresa enfocada a ayudar a pymes y autónomos al proveerlos de soluciones de cobros sin efectivo. Funcionan desde 2017 en la República Checa y han comenzado su expansión por Europa instalando su base en España en Gran Canaria.
Ha comenzado con la búsqueda de talento para ampliar su equipo de desarrollo, ofertando puestos para los siguientes perfiles:
- Java developer
- Frontend developer
- Kotlin Backend Developer
- PHP developer
- Android developer
- IOS developer
Si estás interesado en alguna de estas ofertas puedes optar a ellas enviando tu CV a adrian@trisbee.com
La SPEGC licita obras de la incubadora de alta tecnología especializada en biotecnología azul y acuicultura
La SPEGC ha iniciado la licitación de obras ligadas a la creación de una Incubadora de Alta Tecnología especializada en biotecnología azul y acuicultura, por un presupuesto de licitación que supera los 344.000 euros.
La incubadora dará cabida a micropymes y proyectos emprendedores dentro de la existente Área Experimental de Biotecnología Azul y Acuicultura localizada en Pozo Izquierdo.
Estas obras se realizarán en las Instalaciones del Instituto Tecnológico de Canarias (ITC) y consisten en sondeo de captación de agua de mar y del sistema hidráulico de almacenamiento.
Más información en la licitación publicada en la Plataforma de Contratación del Sector Público.