Finaliza la 1ª edición del ‘Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria’
El pasado mes de julio finalizó la 1ª edición del Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria, una iniciativa organizada por la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria con el apoyo de la Fundación MAPFRE Guanarteme.
Durante este programa y a lo largo de tres fases, 18 proyectos empresariales recibieron más de 380 horas de mentoría y formación, para su posterior implantación en Gran Canaria.
El proyecto LeadEngine, liderado por Aday Perera, se proclamó vencedor durante el Demoday de esta primera edición. Un proyecto que podrá ponerse en marcha gracias al premio de 15.000 euros de esta iniciativa.
Conoce más detalles en el siguiente vídeo, donde encontrarás testimonios de la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria, la Fundación MAPFRE Guanarteme y del ganador, Aday Perera.
Agenda con Talento: charla con Grupo HD
Retomamos nuestra agenda de actividades online destinada a los miembros de la red Talento Gran Canaria, y lo hacemos con una charla del Grupo HD. Será el próximo martes 28 de septiembre a las 18:00 horas.
En esta sesión, el equipo de Grupo HD dará a conocer a la comunidad de Talento Gran Canaria su iniciativa Impulsamos tu ingenio, una línea de acción enmarcada en el área de Innovation Lab que persigue capacitar ideas que redunden en la sociedad con el objetivo de hacerlas nacer o crecer.
Invitamos a todos los miembros de la red a participar en este encuentro, cuya inscripción es gratuita y exclusiva para los integrantes de Talento Gran Canaria.
¡Te esperamos!
Y si aún no eres miembro de la red, ¡únete!
El Cabildo de Gran Canaria celebra la primera competición de analítica de datos sobre el destino de Gran Canaria
El Cabildo de Gran Canaria, a través de la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria (SPEGC), pone en marcha la primera competición de analítica de datos turísticos sobre el destino Gran Canaria, un Datathon que tendrá lugar del 17 al 19 de septiembre y que contará con dos retos diferenciados por niveles.
La actividad está enmarcada en el proyecto europeo Smartdest que persigue la elaboración y evaluación de una propuesta de estrategia y desarrollo de herramientas para la conversión de Gran Canaria como Destino Turístico Inteligente, haciendo que los participantes se enfrenten a retos relacionados con diferentes áreas del sector.
El director del Datathon y director de datos -chief data officer- de Aplazame, Alejandro Vidal, destaca que esta actividad permitirá a los participantes aplicar conocimientos y experiencias propias a un problema real, con la consecuente proyección profesional, ya que los resultados de las pruebas se van a implementar en futuras acciones.
Las inscripciones para el Datathon, proyecto cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el marco del programa INTERREG MAC 2014-2020, podrán hacerse hasta el próximo miércoles, 15 de septiembre. La actividad será gratuita, y combinará la modalidad presencial con la online, habilitándose la Sala Bandama de la Institución Ferial de Canarias (Infecar) para los equipos que prefieran desarrollar sus soluciones a los retos en este espacio.
Retos
El primer reto se denomina Ocean Challenge y está enfocado en el cuidado de los océanos, una de las prioridades de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU que incide, directamente, en la competitividad de Gran Canaria como destino turístico.
En esta prueba los participantes usarán un dataset o conjunto de datos de la Plataforma Oceánica de Canarias (PLOCAN), nunca antes utilizado, y que tiene un gran interés científico y público, ya que cuenta con una amplia base de datos que incluye fotografías y vídeos del fondo marino. Con este material, los equipos tendrán que resolver una serie de pruebas empleando las actuales técnicas de análisis basadas en la inteligencia artificial, que permiten optimizar los procesos de búsqueda en bases de datos de grabaciones de alta resolución de gran volumen, acortando los procesos tradicionales de análisis.
Smart Destination Challenge es el nombre del otro reto. En este caso, los participantes accederán a la Plataforma de Inteligencia y Análisis Turístico (PIAT), desarrollada por la SPEGC, para crear aplicaciones inteligentes con objeto de convertir a Gran Canaria en Destino Turístico Inteligente. Se trata de una dataset que permite obtener información fiable para el sector a partir de más de 30 fuentes como AENA, el Instituto Nacional de Estadística, el Instituto Canario de Estadística, Aemet o Exceltur.
El fin último de esta herramienta es permitir la toma de decisiones basada en información verídica tanto a los gestores del destino como al sector privado y, así, ser más eficientes y competitivos para convertir a Gran Canaria en un destino turístico de primer orden.
¡Estamos ampliando nuestra red!
Siempre estamos ampliando la red profesional de canarios que residen en el exterior, pero ahora nos encontramos en una fase más motivadora que nunca, en la que desde la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria (SPEGC) ofrecemos nuevos contenidos, no solo para este año 2021, sino también nuevos eventos y programas apasionantes para el año 2022.
Y es que en Talento Gran Canaria no sólo formas parte de una red única en Canarias, donde conectar con el resto de miembros y empresas que la componen, buscar y compartir oportunidades laborales, sino que puedes participar en los programas y actividades exclusivamente diseñadas para los miembros de la red. Como la primera edición del ‘Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria’ que finalizó recientemente, donde los 18 proyectos acelerados contaron con formación empresarial y apoyo personalizado, además de un premio final de 15.000€.
Para que cada vez más canarios conozcan las ventajas de Talento Gran Canaria, se ha incorporado una nueva colaboradora externa que trabajará con nosotros de lleno y se encargará de la difusión del mensaje, prestar información y asesorar a los nuevos miembros de la red.
¡No pierdas la oportunidad de ser miembro de la red Talento Gran Canaria!
LeadEngine se proclama vencedor del concurso ‘Lanza tu empresa en Gran Canaria’, de la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria y la Fundación MAPFRE Guanarteme
El pasado lunes tuvo lugar el Demoday del Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria, en el que nueve proyectos presentaron sus resultados y optaron a un premio de 15.000€ para la implantación de su proyecto en la isla.
Este Demoday supuso el colofón a más de cinco meses de trabajo dentro del Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria. Iniciativa co-organizada por la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria y la Fundación MAPFRE Guanarteme y dirigida a los miembros de la red Talento Gran Canaria.
En este programa, que comenzó el pasado febrero y ha constado de diversas fases, los 18 proyectos emprendedores han contado con sesiones de formación en áreas de negocio, sesiones individuales de mentoría con consultores expertos y tutores de apoyo de la SPEGC.
Durante la sesión de demostración, los participantes contaron con cinco minutos para presentar su modelo de negocio, la viabilidad técnica y económica de éste y el plan de implantación en Gran Canaria.
Siguiendo estos criterios, el jurado formado por expertos vinculados con start-ups, fondos de capital-riesgo y una representante de la Fundación MAPFRE Guanarteme, concedió el premio al proyecto LeadEngine, promovido por el emprendedor Aday Perera. LeadEngine es una plataforma que permite a sus clientes tener un canal de venta a través de los chats de las principales redes sociales, como son WhatsApp, Instagram o Facebook.
Así pues, con este evento se pone punto y seguido al Programa de Atracción de Empresas, pues desde la SPEGC se seguirá apoyando la materialización e implantación de todos los proyectos.
Demoday ‘Lanza tu empresa en Gran Canaria’
Hoy tendrá lugar la celebración del demoday con el que se da fin al Programa de Atracción de Empresas Talento Gran Canaria. El cual ha sido co-organizado por la SPEGC y la Fundación MAPFRE Guanarteme y que otorgará 15.000€ al proyecto que, a criterio del jurado, mejor cumpla con los requisitos de madurez de la idea, viabilidad técnica y económica y plan de implantación en Gran Canaria.
Esta es la primera edición del Programa y estaba dirigido a miembros de la red Talento Gran Canaria que desean poner en marcha una idea de negocio en la isla. Dio comienzo en febrero con una primera fase de análisis de necesidades, seguida de una Fase II de formación y mentorización y concluyendo con la Fase III de aceleración final. Y hoy, más de cinco meses después de su inicio, da fin con el mencionado demoday.
De los 26 proyectos presentados, 18 han recibido asesoramiento específico por parte de mentores especializados, formación a medida y tutorización por parte de la SPEGC. De todos ellos, presentarán su propuesta un total de nueve proyectos. Donde podremos conocer la viabilidad de las ideas y los avances que han obtenido en estos meses de trabajo.
¡PROEXCA busca talento!
Desde Talento Gran Canaria nos hacemos eco de los dos procesos de selección abiertos en estos momentos en PROEXCA.
Buscan la incorporación y creación de una lista de reserva de:
- Un Técnico de Atracción de Inversiones en su equipo de Invertir en Canarias
- Un Técnico de Marketing inbound y CRM en su equipo de Marketing.
Puedes consultar las bases de estas convocatorias en el siguiente enlace y participar en los procesos de selección.
Si crees que reúnes los requisitos, ¡no pierdas esta oportunidad!
Gran Canaria: ‘Destino de Vida’
‘Best in Gran Canaria’ y la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria (SPEGC) continúan con sus esfuerzos promocionales y de medios propios para prestar información, seguimiento y apoyo a empresas, inversores, emprendedores y profesionales con planes de relocalización en Gran Canaria. De hecho, Gran Canaria ya es un destino de primer orden de trabajo, emprendimiento, negocios y desarrollo personal; en resumen, un ‘Destino de Vida’.
Con este nuevo enfoque, no sólo buscamos poner en valor los atributos que convierten a Gran Canaria en un foco mundial de la calidad de vida, sino que se mostrará lo sencillo y natural que resulta el proceso de relocalización en la isla.
Tras el lanzamiento de la ‘Guía práctica para establecerse en Gran Canaria’, se han introducido mejoras en el contenido a propuesta de lectores, usuarios y los diferentes agentes económicos de la isla. De este modo, la guía es ya un instrumento contrastado de atracción de talento y profesionales, fuertemente publicitada y empleada por las empresas establecidas en la isla, y nos consta que su uso es además mayoritario por profesionales independientes, trabajadores remotos y desplazados.
¿Qué novedades introducimos?
- Impactante video promocional, concebido para atraer y fidelizar a los profesionales digitales que constantemente consultan sobre la isla. Se busca, además, visibilizar el carácter genuino y acogedor de Gran Canaria.
- Una web específica alojada en la web corporativa de ‘Best in Gran Canaria’, que incluye, video, testimoniales y la posibilidad de descargar la ‘Guía práctica para establecerse en Gran Canaria’, en inglés y castellano.
- Servicio integral de asesoramiento o ‘Landing Package’, consistente en información detallada propia de la guía y los servicios de apoyo e información, a través de un canal exclusivo de comunicación (softlanding@spegc.org). Los técnicos de ‘Best in Gran Canaria’ orientarán sobre las dudas que puedan derivarse del proceso de establecimiento.
Se presta, de este modo, un servicio de confianza e integral (‘Landing Package’), consistente en un conjunto de instrumentos y de personas que tienen como objetivo facilitar una aclimatación ágil y cómoda en su nuevo hogar: Gran Canaria.
Nuevas ofertas de empleo de las empresas de Talento Gran Canaria
La comunidad de Talento Gran Canaria, además de sus miembros, la forman ya 82 empresas con presencia en la isla. Éstas publican y actualizan frecuentemente oportunidades laborales en la plataforma.
Empresas como Floating Power Plant Canarias, Insendi, Vincle, Adquiver o Inerza han publicado ofertas. Éstas son algunas de las publicadas recientemente:
- Full stack developer – Insendi
- Public Grant Application Writer – Floating Power Plant
- Experimental Engineer – Floating Power Plant
- Electrical Engineer – Floating Power Plant
- Software Engineer Spring y Angular – Vincle
- Analista Programador/a JAVA-SPRING – Inerza
- Account Manager Canarias - AdQuiver
¡Descúbrelas todas en la sección ‘Empleo’ en la red Talento Gran Canaria!
Mejora el posicionamiento del ecosistema startup de Gran Canaria
Gran Canaria se posiciona en el puesto 5 del ranking nacional y 64 en Europa occidental, en el último informe anual de ecosistemas tecnológicos y emprendedores elaborado por StartupBlink. De esta forma, aumenta cuatro puestos en el ranking global con respecto al año anterior de acuerdo al informe ‘Global Startup Ecosystem Index Report for 2021’ hasta alcanzar el puesto 225.
StartupBlink facilita además un análisis comparativo de destinos por la cantidad y relevancia de las start-ups establecidas, así como por los recursos disponibles para su aceleración. Gracias a las 48 start-ups en diferentes fases de desarrollo, 22 espacios de coworking y 3 aceleradoras, Gran Canaria se posiciona inmediatamente después de los grandes centros tecnológicos de España (Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao). El informe destaca de forma especial varios verticales en los que tiene más sentido establecerse en Gran Canaria: Transporte (#109 destino a nivel global), Social y Ocio (#144) y E-commerce (#154).
Además, del crecimiento orgánico del ecosistema local emprendedor, Canarias se ha convertido en un lugar idóneo para reubicar empresas con proyectos piloto o con proyectos de escalado global, particularmente en entornos digitales. El impulso creciente al entorno emprendedor no se explica solamente por el apoyo institucional y el interés de los fondos y plataformas de inversión y programas de venture building, tanto locales y nacionales, sino que se debe asimismo una serie de ventajas de peso: preparación y cualificación del talento local, costes de operación y de vida, ventajas fiscales e instrumentos de financiación y la capacidad para atraer y retener talento.
A las start-ups y sus promotores no se les escapa el alto impacto potencial del Régimen Económico y Fiscal de Canarias en sus planes de negocio, tanto en comercialización como desarrollo de prototipos: pueden acogerse a las ventajas asociadas al régimen de la Zona Especial Canaria (4% tipo impositivo del impuesto de sociedades) y además beneficiarse de una deducción de hasta el 45% en proyectos de innovación tecnológica (hasta 75.6% en el caso de I+D), amén de otras líneas exclusivas de financiación.
StartupBlink es líder global en la captación y representación de datos de los ecosistemas de emprendimiento.
La SPEGC presta apoyo e información a través de su Servicio de Apoyo a Empresas, Espacios gestionados en el Parque Tecnológico de Gran Canaria e instrumentos propios de financiación.